Interesting...

Już co drugi mieszkaniec dużego miasta korzysta z własnych usług medycznych, a największą popularnością cieszą się płatne wizyty u stomatologa, ginekologa oraz analizy laboratoryjne - wynika z badania zleconego przez CM Enel-Med. W opinii pracowników, prywatna opieka medyczna cały czas pozostaje najbardziej cenioną profitem pozapłacową. Ponad połowa badanych (51 proc.) korzysta z odpłatnych usług medycznych. Tego rodzaju opieką medyczną najbardziej zainteresowani są warszawianie - za dodatkowe usługi płaci 6 na 10 mieszkańców stolicy. Najrzadziej jednakże korzystają z nich mieszkańcy Poznania (47 proc.). Z indywidualnej praktyki lekarskiej często korzystają kobiety (58 proc.) niż mężczyźni (48 proc.), a największym zainteresowaniem usługi te cieszą się w gronie ludzi z przedziału wiekowego 36-50 lat. Prywatna opieka medyczna cały czas jest też najbardziej cenioną dodatkową profitem pozapłacową. Jako najważniejszy element pakietu socjalnego oferowanego przez pracodawcę, wymienia ją najwyższy odsetek badanych. Abonamenty medyczne wyprzedzają takie świadczenia jak dofinansowanie kształcenia, samochód służbowy, dopłaty do zajęć sportowych, firmowe laptopy i telefony komórkowe czy bilety na imprezy kulturalne. Podatnik zastanawia się, czy nie dostarczać swoim pracownikom warzyw i owoców latem, jako dostępnego dla wszystkich poczęstunku. Byłyby one dostępne dla wszystkich. Częstowanie się nimi nie byłoby jednak obowiązkowe. Czy świadczenie dla grupy sprawi rozpoznanie po stronie spersonalizowanych osób przychodu? Badanie przeprowadzono na reprezentatywnej próbie 500 osób z największych polskich miast: Warszawy, Krakowa, Łodzi, Wrocławia i Poznania. W celu zwiększenia funkcjonalności pracy spółka zamierza dostarczać pracownikom podstawowe produkty żywnościowe, tj. pieczywo, zupy w proszku. Umożliwi to szybkie przygotowanie i spożycie posiłku w godzinach pracy, bez konieczności wychodzenia oprócz korporację. Czy tego typu świadczenia wiążą się z powstaniem przychodu u pracowników? Pakiety medyczne najbardziej cenione są poprzez mieszkańców Wrocławia. Utrudniony dostęp do usług medycznych oraz rosnąca świadomość zdrowotna ma proste przełożenie na popularność prywatnej służby zdrowia – im dłużej czekamy na leczenie w publicznych placówkach, tym chętniej wydajemy pieniądze na usługi prywatne. Fakt, że coraz w większości przypadków płacimy nie tylko za wizyty lekarskie, ale również np. analizy laboratoryjne prezentuje, że bierzemy odpowiedzialność za zdrowie w swoje ręce – mówi Jacek Rozwadowski, Dyrektor Zarządzający Centrum Medycznego ENEL-MED. Prywatna opieka medyczna nadal jest również najbardziej cenioną dodatkową profitem pozapłacową. Jako najważniejszy szczegół pakietu socjalnego oferowanego przez pracodawcę, wymienia ją najwyższy odsetek badanych. Pakiety medyczne najbardziej cenione są przez mieszkańców Wrocławia. Abonamenty medyczne wyprzedzają takie świadczenia jak dofinansowanie kształcenia, samochód służbowy, dopłaty do zajęć sportowych, firmowe laptopy i telefony komórkowe czy bilety na imprezy kulturalne. Wyniki badania to argument za rozwijaniem Pracowniczych Skryptów Zdrowotnych czyli popularnych abonamentów medycznych. Inwestując w spółkę - sprzęt, oprogramowanie czy wyposażenie - nie zapominaj części środków przeznaczyć również na pracowników wnoszących najwięcej do twojej firmy. Mimo że na tego rodzaju ubezpieczeniu najlepiej wychodzą sami zainteresowani, czyli pracownicy, ty jako pracodawca także kilka na nim zyskujesz. Opłaty abonamentowe możesz wliczyć w koszty prowadzenia działalności (jako dodatkowy wydatek dla firmy). Niepodważalną dobrą cechą takiego rozwiązania jest również pozytywne kreowanie polityki kadrowej - zwiększenie zaangażowania i przywiązania pracownika do firmy. Zwracając uwagę na dobrą opiekę zdrowotną, nie posiadasz problemów z finansowaniem i uzyskaniem badań z medycyny pracy. A przy tym, zapewniając profilaktykę zdrowotną osobom, które zatrudniasz, zmniejszasz także liczbę i długość ich zwolnień lekarskich. W ramach swojej opieki możliwe jest również wykonywanie szczepień. Towarzystwa ubezpieczeniowe posiadają w swojej katalogu usług/produktów specjalne pakiety dla firm. Proponują one w niższych cenach ubezpieczenia, za które indywidualnie zapłacilibyście dużo więcej.